今天咱就给大家分享一下六线两金的缴纳

啥是六险两金❓

✅六险:

养老保险:个人缴纳:8% 单位缴纳:20%

医疗保险:个人缴纳:2% 单位缴纳:10%

失业保险:个人缴纳:1%单位缴纳:2%

生育保险:个人缴纳:0%单位缴纳:0.8%

工伤保险:个人缴纳:0%单位缴纳:0.2%-1.4%

商业保险:这个一般是由公司全额缴纳的，少数的是个人缴纳几百块

✅两金:

住房公积金:个人缴纳:5%-12% 单位缴纳:5%-12%

企业年金:个人缴纳4%单位缴纳8%

养老保险

在退休之前累计缴纳15年，到了法定退休年龄(男60周岁，女55周岁)可以领退休金。

1⃣️不支持一次性补缴

2⃣️到了退休年龄不满15年，只能再缴纳五年

3⃣️个人可以缴纳养老保险，但是没有公司交不划算

Y疗保险

1⃣️医保断缴小于3个月，补缴后次月可用

2⃣️大于3个月小于6个月，补缴之日起六个月可用

3⃣️医保断缴大于12个月，补缴后一年可用。

如果换工作中间断缴，可以按照灵活就业缴纳

4⃣️报销规则:两点定，三目录，起付线以上，封顶线以下，报销有比例和用限制置。

生育保险

1⃣️需在所在单位缴满一年

2⃣️须在当地生育才能报销

3⃣️无论男女都需要缴纳生育保险

4⃣️如果中断生育保险，必须在连续缴纳一年后才能享受

工伤保险

1⃣️在工作时间、工作场所、出差、上下班途中发生事故伤害，算工伤，职业病也算工伤。(如果有工伤记得先报警和拨打公司HR电话)

2⃣️记得保存相关证据

3⃣️不要用医保卡看病

4⃣️之后会根据伤残等级进行赔偿

失业保险

1⃣️非本人意愿的失业

2⃣️失业之前所在单位累计缴纳失业保险满一年

3⃣️每个月只有1k左右，蕞多拿24个月

4⃣️失业金没有次数限制，只要满足条件即可领取固在失业之后60天内进行失业登记。

商业保险（补充医疗保险）

商业保险关系是由当事人自愿缔结的合同关系，投保人根据合同约定，向保险公司支付保险费，保险公司根据合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者当被保险人死亡、伤残、疾病或达到约定的年龄、期限时承担给付保险金责任

所谓社会保险，是指收取保险费，形成社会保险基金，用来对其中因年老、疾病、生育、伤残、死亡和失业而导致丧失劳动能力或失去工作机会的成员提供基本生活。

住房公积金

可以用于:货款买房、租房、翻建、大修自住房等，蕞有用的当然是贷款买房。

企业年金

企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。

当然了大部分企业都是五险一金其实也算是不错了，也有一些人会个人购买一些商业保险做一个基本保障。以上呢是我的见解，若是有异议的欢迎来讨论