1、必要报酬率：投资者要求的最低报酬率，低于这个报酬率投资人赚不到养家糊口的钱，例如：自己去人才市场找个工作，得有个最低的工资标准、心理价位（如5000元）。

2、期望报酬率：投资人投资项目预期可以获得的报酬率。这个预期报酬率得比必要报酬率高，要不然自己不是白折腾一场吗。例如：有个单位正好和你在谈工资待遇，用人单位会问，你期望的月薪是多少，那是不是要比5000元要高呢。根据用人单位描述的工作内容及工作量，我期望的月薪是7000元。

3、实际收益率：实际收益率就是扣除了通货膨胀因素以后的收益率，是指资产收益率(名义收益率)与通货膨胀率之差。接上例：经与用人单位几番洽谈，考虑公司绩效考核方案，最终定下来月薪是6500元。

预期收益率并不一定等于实际收益率，投资者需自行承担当投资期满产品未达到预期收益的风险。但是预期的收益率低于必要报酬率那就直接不要投资了，比如，银行贷款利率是8%，项目预期收益率是6%，那岂不是投资赚的钱还不够支付银行的贷款利息，这种一开始就能预计亏本的买卖谁还会投资呢。