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非本人意愿中断就业包括哪些情况 领取失业金的关键

2023/12/16 20:27:27

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众所周知

参保缴费1年以上、非因本人意愿中断就业的失业人员

可向失业保险经办机构

申领失业保险金

问:那么,什么情形属于“非因本人意愿中断就业”?

答:

“非因本人意愿中断就业”包括下列情形:

■ 劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同;

■ 用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同;

■ 用人单位因劳动者违纪、违反规章制度等原因,或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同;

■ 协商一致解除劳动合同;

■ 因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同;

■ 法律、法规、规章规定的其他情形。


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