非本人意愿中断就业包括哪些情况 领取失业金的关键
2023/12/16 20:27:27
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众所周知
参保缴费1年以上、非因本人意愿中断就业的失业人员
可向失业保险经办机构
申领失业保险金
问:那么,什么情形属于“非因本人意愿中断就业”?
答:
“非因本人意愿中断就业”包括下列情形:
■ 劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同;
■ 用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同;
■ 用人单位因劳动者违纪、违反规章制度等原因,或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同;
■ 协商一致解除劳动合同;
■ 因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同;
■ 法律、法规、规章规定的其他情形。



